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    2023-9-6

李志平
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关于劳动合同,别忽略这些问题:

不签劳动合同怎么证明劳动关系如果单位不签订劳动合同,劳动者可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据:

工资发放记录,昆山就业,如盖章的工资条、工资卡的银行记录;

考勤卡、工作i证等;

社i保---记录,社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据;

工作记录、出差的相应证据等。








工作待遇

这里指的不仅仅是工资待遇,zui主要的是对你个人的发展和积累的方面,就业形势,看哪个岗位能给你带来更多的学习机会。

没有工作经验的---工作是有一点的劣势的,刚入职,单位是不可能把重要的事交给你去办的,都是一些基础性的、重复性的事务,所以一定要看你要入职或是要选择的岗位在今后对你的发展或是跳槽有没有帮助作用。








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